به گزارش شبکه خبری سازمان آب و برق خوزستان، "مسعود صادقی"، با بیان این که هدف از برگزاری این دوره ها ارتقای مهارت‌های کارکنان در مدیریت احساسات و چالش‌های روزمره و ایجاد محیط کاری مثبت و سازنده است، بر اهمیت این دوره ها تاکید کرد.
صادقی با اشاره به شرایط سخت کاری ناشی از بحران های کم‌آبی و لزوم افزایش صبر و مدیریت خشم در تعاملات کاری، گفت: این دوره‌ها نقش مهمی در آمادگی بیشتر همکاران ایفا می‌کنند.
مدیرعامل شرکت بهره برداری از شبکه های آبیاری کرخه و شاوور، برگزاری این‌گونه فعالیت‌های فرهنگی و آموزشی با رویکرد سلامت و اندیشه را برای همه همکاران لازم و ضروری خواند.
منبع:
روابط عمومی شرکت بهره‌برداری از شبکه‌های آبیاری کرخه و شاوور
